中途採用エントリーフォーム
（会社質問会申込フォーム）
下記の入力欄に必要事項をご記入の上、「中途採用エントリーする」ボタンをクリックしてご応募ください。
※ 入力がうまくいかない場合は、お手数ですが下記と同じ内容を明記のうえ、直接 hayate@g-keiei.comまでお送りください。
※ ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく採用業務以外の用途に使用することはございませんので、ご安心ください。尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、当社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。
採用までのプロセス
会社質問会（WEB・現地開催）
当社では応募者様の不安や疑問の解消を目的に、当社代表取締役の西井との会社質問会を設けています。
不安に思われている事、気になる事などお気軽に質問いただき、御納得の上次のステップに進んでいただきます。
まずはフォームよりお気軽にエントリーください。
壁打ち（WEB・現地開催）（全3回）※希望者のみ
会社質問後は希望者を対象に壁打ちを実施しております。
壁打ちでは『「これからの人生の中で成し遂げたいこと」を考えるきっかけにする』ことを目的とし、全3回各回1時間程度を目安に当社従業員と対話いただきます。
人生や思いを振り返りつつ、自分のやりたかったこと、成し遂げたいことに気付くきっかけ作りとしてご活用いただいております。
正式エントリー ES説明会/ES提出
会社質問会後、正式にエントリーいただけましたらエントリーシート説明会にご参加いたします。
当社のESには、いわゆる強み弱み、前職経験を書く欄はありません。
設問と回答の齟齬を減らすために簡単な内容説明の場としてES説明会を設けています。
一次面接（小川・小松）（現地開催）
エントリーシートを提出いただけましたら、一次面接です。
一次面接は当社取締役・中小企業診断士の小川と社会保険労務士の小松が対応いたします。
面接結果は約1週間を目途にメールにてお伝えいたします。
週礼への参加（WEB・現地開催）
一次面接通過後は当社が毎週実施しております週礼にご参加いただきます。
当社が大事にしている価値観や理念が従業員間でどのように共有されているのかを体感していただきます。
二次面接（西井・佐々木）（現地開催）
週礼に参加いただきましたら、二次面接となります。
二次面接は当社代表取締役・中小企業診断士の西井と取締役・中小企業診断士の佐々木が対応いたします。
内定
二次面接後、1週間を目途に結果をご連絡いたします。
入社時期については新卒採用・中途採用問わず応募者様のご都合に合わせます。